Fråga forskaren
Podcast tekijän mukaan Sveriges HR Förening - Torstaisin
102 Jaksot
-
101. AI, etik och framtidens HR
Julkaistiin: 23.10.2025 -
100. “Never Settle” – om ungas jakt på frihet, prestation och framtid
Julkaistiin: 9.10.2025 -
99. Sommarspecial: Stefan Söderfjäll & Simon Elvnäs – Tydliggöra - följa upp - återkoppla
Julkaistiin: 14.8.2025 -
98. Sommarspecial: Louise Bringselius – Psykologisk trygghet, integritet och tillit
Julkaistiin: 31.7.2025 -
97. Sommarspecial: Henrik Eriksson – 20 års forskning visar vad som ligger bakom riktigt framgångsrika verksamheter
Julkaistiin: 17.7.2025 -
96. Sommarspecial: Lars Strannegård – Framtidens nycklar: Fri och levande inför det okända
Julkaistiin: 3.7.2025 -
95. När tester tar över – och varför vi älskar dem lite för mycket
Julkaistiin: 19.6.2025 -
94. Hoppa ur bubblan – förstå världen bättre!
Julkaistiin: 5.6.2025 -
93. Att våga misslyckas
Julkaistiin: 22.5.2025 -
92. Stress, magkänsla och fakta – hur bygger vi hållbara arbetsplatser?
Julkaistiin: 8.5.2025 -
91. Job crafting – att forma sitt jobb i en tid av förändring
Julkaistiin: 24.4.2025 -
90. Vad är du värd? Om löneförväntningar, kön och självbild
Julkaistiin: 10.4.2025 -
89. Etik i förändringens tid – hur navigerar vi?
Julkaistiin: 27.3.2025 -
88. Dags för åldersmedvetet ledarskap
Julkaistiin: 13.3.2025 -
87. Människor, teknik och HR:s roll i digitaliseringen
Julkaistiin: 27.2.2025 -
86. Engagerade och motståndskraftiga organisationer
Julkaistiin: 13.2.2025 -
85. Vilka är nycklarna till en framgångsrik pensionering?
Julkaistiin: 19.12.2024 -
84. AI på jobbet – möjligheter, utmaningar och ansvar
Julkaistiin: 5.12.2024 -
83. Liveinspelning från HR-dagarna 2024
Julkaistiin: 21.11.2024 -
82. Åsa Cajander - Engagera dig och se vikten av din egen kompetens
Julkaistiin: 7.11.2024
Vi lever och navigerar oss fram i en värld där människor, organisationer och samhälle behöver ställa om och utvecklas i en allt snabbare takt. Som HR och ledare ska vi agera fort, men inte huvudlöst. Vi tror på att koppla ihop forskning och praktik för att skapa evidensbaserad utveckling. Därför har Sveriges HR förenings skapat podden ’Fråga forskaren – en podd om ledarskap och organisationsutveckling med forskning i fokus.
